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四川大道致遠(yuǎn)供應(yīng)鏈管理有限責(zé)任公司 有關(guān)子公司總經(jīng)理競(jìng)爭(zhēng)上崗的公告

文/ 發(fā)布于2024-09-04

四川大道致遠(yuǎn)供應(yīng)鏈管理有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱大道供應(yīng)鏈公司)是綿陽(yáng)交通發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司旗下全資子公司,成立于2021年1月,注冊(cè)資本2900萬(wàn)元,業(yè)務(wù)范圍覆蓋建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售、水泥銷售、石油制品銷售等。綿陽(yáng)交發(fā)大道新材料科技有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱大道新材料公司)是大道供應(yīng)鏈公司旗下全資子公司,成立于2021年11月,主營(yíng)業(yè)務(wù)為廢舊瀝青再生技術(shù)研發(fā)與瀝青砼生產(chǎn)貿(mào)易?,F(xiàn)因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,經(jīng)研究,決定在交發(fā)集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)上崗總經(jīng)理1名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、崗位信息

大道新材料公司 總經(jīng)理 1名

二、招聘條件

(一)基本條件

1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),有較高的理論政策水平,有良好的道德情操,堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè);

2.有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),勇于創(chuàng)新,廉潔從業(yè),忠誠(chéng)于公司;

3.能夠貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署和公司發(fā)展戰(zhàn)略,具有較突出的工作業(yè)績(jī),具有較強(qiáng)的決策分析能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件的能力,具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

4.熟悉所履職崗位的專業(yè)知識(shí)和管理業(yè)務(wù),具有依法治企、按章辦事的能力;

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

(二)有以下情形之一的,不得報(bào)名:

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰(開(kāi)具無(wú)犯罪證明);

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5.受紀(jì)律處分期間或者未滿影響期限的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.法律、法規(guī)所規(guī)定的其他情形。

三、任職要求及崗位職責(zé)

(一)任職要求

1.年齡一般不超過(guò)50周歲;

2.一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度;或具有大學(xué)專科學(xué)歷且累計(jì)5年以上企業(yè)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.一般應(yīng)當(dāng)在同層級(jí)副職崗位工作2年以上,未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在同層級(jí)副職崗位和相關(guān)管理崗位工作累計(jì)5年以上,并在同層級(jí)副職崗位任職應(yīng)當(dāng)滿1年;

4.特別優(yōu)秀的或工作急需人才,按照公司《中層管理人員管理暫行辦法(修訂版)》第六條規(guī)定執(zhí)行。

(二)崗位職責(zé)

1.全面主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理和安全生產(chǎn)工作,營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)內(nèi)外部環(huán)境;

2.負(fù)責(zé)和組織實(shí)施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃;

3.對(duì)公司重大投資、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正確決策,確保國(guó)有資產(chǎn)增值保值;

4.負(fù)責(zé)公司人才隊(duì)伍建設(shè);

5.履行股東授予的其它職權(quán),完成股東賦予的其它任務(wù)。

四、競(jìng)聘范圍

交發(fā)集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)符合資格條件的在職員工。

五、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年9月5日至2024年9月19日,逾期不再受理。

(二)報(bào)名方式

競(jìng)爭(zhēng)上崗公告在市國(guó)資委官網(wǎng)、交發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵件報(bào)名均可。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:綿陽(yáng)市涪城區(qū)長(zhǎng)虹大道北段123號(hào)6樓黨群綜合部,聯(lián)系人:李女士,聯(lián)系電話:0816-2108780。

郵件報(bào)名:報(bào)名材料電子版發(fā)送至ddzyhr@163.com,郵件標(biāo)題及附件名稱請(qǐng)注明“競(jìng)聘崗位+姓名+學(xué)歷+專業(yè)”。

報(bào)名材料:(1)報(bào)名表(見(jiàn)附件3,含近期1寸免冠正面證件照);(2)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證等復(fù)印件和資格條件需要的其他證明材料。

六、競(jìng)聘程序

(一)資格審查

按照確定的資格條件,進(jìn)行資格審查。審查結(jié)果公開(kāi)發(fā)布,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。資格審查貫穿競(jìng)爭(zhēng)上崗全過(guò)程,公司紀(jì)檢工作人員及合規(guī)管理等相關(guān)人員進(jìn)行全程監(jiān)督。

(二)測(cè)評(píng)選拔

測(cè)評(píng)選拔采取競(jìng)聘演講、實(shí)名制現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分方式進(jìn)行,分為演講展示和現(xiàn)場(chǎng)答辯兩個(gè)環(huán)節(jié),原則上實(shí)行差額競(jìng)聘,比例不低于1:2;若崗位僅有1人參與競(jìng)聘,其測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)為優(yōu)秀(即85分及以上),且公示期滿無(wú)異議,方可進(jìn)入下一程序。競(jìng)聘人員可按照《演講答辯須知》準(zhǔn)備競(jìng)演。測(cè)評(píng)結(jié)果公開(kāi)發(fā)布,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(三)組織考察

按照測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低,以1:1比例確定考察對(duì)象人選,發(fā)布考察對(duì)象公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日??疾旃ぷ靼凑沾蟮拦尽吨袑庸芾砣藛T管理暫行辦法(修訂版)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

特別說(shuō)明:如果考察對(duì)象與崗位要求相適度較低的,報(bào)請(qǐng)公司支委研究確定該崗位,本次即可空缺或按競(jìng)爭(zhēng)成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。

(四)開(kāi)展體檢

確定為考察對(duì)象人選的人員應(yīng)進(jìn)行體檢。體檢工作按照大道公司《中層管理人員管理暫行辦法(修訂版)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)集體討論決定

根據(jù)考察體檢情況,公司支委會(huì)、董事會(huì)研究決定任(聘)用人選。

(六)公示聘用人選

發(fā)布任前公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(七)依法依規(guī)任職

印制任職文件,開(kāi)展任前談話,宣布任職。

七、薪酬待遇

根據(jù)相關(guān)薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行。

八、工作要求

(一)報(bào)名人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式,確保隨時(shí)可聯(lián)系,否則造成的后果由本人自行承擔(dān)。

(二)公司紀(jì)檢對(duì)此次公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。用人單位和相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,堅(jiān)持規(guī)范程序,嚴(yán)格保密,陽(yáng)光操作,確保公平公正。對(duì)在報(bào)名、測(cè)評(píng)選拔、考察等競(jìng)聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)任(聘)用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,不保留任(聘)用資格。

九、本公告由大道公司黨群綜合部負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由公司黨支部委員會(huì)研究決定。

咨詢電話:李女士 0816-2108780

大道公司監(jiān)督投訴方式:18780595889,2235245114@qq.com

交發(fā)集團(tuán)監(jiān)督投訴方式:0816-2682812,myjfjj@163.com

綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2224919

綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱:mygzwdjk@163.com

附件1:報(bào)名登記表.docx

附件2:競(jìng)聘演講答辯須知.docx

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